На совещании по вопросам трудовой миграции Шавкат Мирзиёев обозначил новый подход к профессиональному образованию: техникумы предлагается передавать в управление крупным предпринимателям сроком на 15 лет. По 2–3 учебных заведения в каждой области — и всё это ради того, чтобы ежегодно выпускать не менее 30 тысяч специалистов, готовых приступить к работе без долгой «доводки».
Спрос на квалифицированные руки в строительстве, промышленности и логистике растёт и внутри страны, и за рубежом — именно поэтому инициатива появилась в контексте трудовой миграции. Одним из первых на неё откликнулся Ташкентский трубный завод в Сергелийском районе: предприятие намерено ежегодно готовить 2,5 тысячи сварщиков, электриков и слесарей, привлекая собственных специалистов.
Выпускники таких техникумов будут получать квалификационные сертификаты государственного образца — то есть документ, который признают работодатели. Бизнесу обещают налоговые стимулы: расходы на подготовку кадров и закупку оборудования планируется вычитать из уплаченных налогов. За каждого выпускника, успешно трудоустроенного за рубежом, предусмотрены гранты.
Техникумы также будут выстраивать партнёрство с иностранными работодателями. Параллельно в 45 профессиональных учебных заведениях страны уже работают программы Pearson — международная составляющая в профобразовании явно набирает вес.
